Respeto a la Ley ante el Paro en la UAS
La diputada María Teresa Guerra Ochoa ha solicitado que se respete la Ley ante el paro de labores en la Universidad Autónoma de Sinaloa (UAS). Este paro afecta principalmente al personal docente y administrativo, generando un impacto considerable en los estudiantes.
Legalidad de la Huelga
Guerra Ochoa indicó que la Ley Federal del Trabajo ya no contempla el paro patronal y que, en su lugar, la huelga debe ser convocada por sindicatos. Al referirse al llamado a paro realizado por el encargado del Despacho de la Rectoría, manifestó que dicha figura no posee el sustento legal necesario para actuar en este contexto.
Impacto en la Comunidad Universitaria
La legisladora destacó que la acción tomada expone al personal docente y administrativo, además de afectar negativamente a los alumnos. Señaló que no se han convocado reuniones del órgano sindical ni del Consejo Universitario para aprobar esta medida, lo que demuestra una falta de coordinación y consenso.
Irregularidades en la Administración
Guerra Ochoa subrayó que la figura de encargado de despacho debía mantenerse por un máximo de 80 días, lo que implica que su continuidad es ilegal desde hace varios meses. Además, criticó la falta de elecciones para un rector sustituto, evidenciando una resistencia al cambio por parte de las autoridades actuales.
Democratización y Transparencia
La diputada también abordó la ausencia de paridad de género en los mandos y la falta de progresiva gratuidad en la educación, aspectos establecidos por la Constitución desde 2019. Además, señaló la negativa de las autoridades universitarias a rendir cuentas, lo que obstaculiza la democratización de la institución.
Compromiso con la Legalidad y la Corrupción
Finalmente, Guerra Ochoa enfatizó la necesidad de que la UAS inicie procesos para cumplir con la legalidad y combatir la corrupción. Expresó su esperanza de que prevalezca la razón y se restablezca la legalidad dentro de la universidad en las próximas horas.
